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《基层团青干部品德与责任修炼》--综合管理

2023-07-04 13:455
课程预约: 13910736323 杨老师
学习费用:面议
上课方式:
课程收费:/人

授课专家: [谢立民] 授课天数: 2 天 收费标准: 价格面议 开办周期: 按需开办,有需要的企业请致电本站客服 受训对象: 相关人员 课程目标: 1、明确品德与责任的重要性,掌握做人做事的技巧和方法。
2、提升工作责任感和事业心,爱岗敬业,乐于奉献。
3、全面提升团青干部的执行力,强素质,重细节,转作风 课程大纲: 《品德与责任修炼》
故事导入:白居易学佛“诸恶莫作,众善奉行”。
一、诚信做人----品德重于能力
(一)万事德为首
德是立身之本。德是品德、德行。“德者,才之帅也;才者,德之资也。自古以来,国之乱臣,家之败子,才有余而德不足,以至于颠覆者多矣。”
“德不孤,必有邻”。
“为政以德,譬如北辰,居其所而众星拱之”。
故事:二块钱折射的人品
(二)百德诚为先
诚是合作之始。诚:是真诚、诚恳、诚实、诚敬,对人对事诚敬有加。孔子推行“尚诚尚拙”。他说: “天下至诚,能胜天下至伪;天下至拙,能胜天下至巧。”“言忠信,行笃敬。”
“口言善,身行恶,国妖也。”(《荀子.大略》)
(三)事事信为本
1、以诚为本,以信为天。
诚信,一直是中国文化的重要内涵,“信”更与“仁”、“义”、“礼”、“智”并列为“五常”,成为中国古代不可更改的“根本大法”。中国人讲“信”,首先谈的是“诚信”和“忠信”。
信:是信仰、信任、信诺、信用、信誉,言而有信,一言九鼎。
晋商的故事:播放短片----秤的来历
人无信不立,企无信不振,国无信不兴
胡锦涛总书记:以诚实守信为荣,以见利忘义为耻
2、诚信的作用:规范、导向、凝聚、稳定、 激励
诚信对现代员工的意义
诚信是员工的基本素质要求
诚信是员工成功走向社会的前提
诚信是员工事业成功的保证
历史典故:子贡问政。
一个人可以失去机会、失去职业、失去财富乃至生命,但万万不可失去信誉。故事:贼
(四)做事先做人(谋事在能力,成事在做人)
1、做人不贪大,做事不计小
做人要:知足、知不足、不知足
做事要:认真去做、用心去做、创新去做
案例:“范跑跑”给我们的深刻思考
立民感言: 人可以无才,但不能无德。人可以不崇高,但不能无耻。
2、先任劳任怨,再任职任官
课堂讨论:当前我们的队伍中是否存在的“懒、散、软、浮”现象

二、认真做事----责任重于泰山
(一)责任就是使命
1、母亲的责任。三个母亲的故事
2、教师的责任。“传道、授业、解惑”
3、我们的责任是什么?
(二)责任彰显忠诚
1、敬业的三个层次:满负荷、按程序、乐干。
案例:德胜人不吃回扣 日本《35次紧急电话》
2、敬业干部与官僚的区别
(三)责任创造卓越
1、从优秀到卓越---责任心是基石
案例:美国西点军校
2、让优秀成为一种习惯。
当优秀成为习惯,成功也就成为习惯
(四)责任寓于细节
1、细节决定成败
细节是认真的态度 成功源自细节 案例:国庆阅兵
2、做大靠战略,做强靠细节
三、全方位打造爱岗敬业的团青干部队伍
机关成长的三步曲:一靠领导;二靠团队;三靠文化
好人品铸就好团队,好团队培养好人品
(一)强化理念,用文化凝聚人心
国家做大、做强,要靠每一位管理者、每一位员工素质的提高。每个人的素质提高一小步,整个民族素质将前进一大步。
1、文化是执行的基础
2、培养“诚信做人,认真做事”的理念
诚信做人:做到“三诚三信”(诚恳、诚实、诚敬;信任、信用、信誉)
认真做事:做到“三专三细”(专业、专心、专注;细致、细心、细微)
3、用企业文化化育人(化:感化、教化、融化;育:养育、教育、培育)
(1)树立岗位标杆。
(2)打造学习型机关。
(3)以人为本,关心下属生活。
(二)强化管理,用制度驾驭人性
执行不到位的原因分析:鱼刺图
1、强化精益管理措施、方法,让人不能偷懒、偷利
2、强化分配体制改革,高薪养廉增效,让人不愿偷懒,不想贪利。
3、强化严厉的惩罚措施,让人不敢偷工减料。诛大为威、诛小立信。
4、强化精神教化,从内心影响和改变人的思想,让人觉得不该。
案例:德胜管理。
管在严格中、管在制度中、管在过程中、管在细节中、管在人性中
(三)强化执行,用细节成就人生
做人不计小,做事不贪大。
加强精细化管理。在细节管理上强调做好四个环节:横向细化、纵向细化、衔接细化、责任细化。
1、小事成就大业。案例:法国巴黎的丽兹酒店的细节
2、细节塑造完美 故事:伟人周恩来
3、差距源自细节。案例:1、可口可乐的绝杀。2、下岗女工
4、于细微处见精神。案例:煮蛋
学习德国人的严谨精神和工作作风 案例:问路
5、负好小责,才能担当大任。
一屋不扫,何以扫天下。案例:菲力 一把椅子的问候
立民感言:低调做人,你会一次比一次稳健,
高调做事,你会一次比一次优秀。
结束语:故事---坚持是人生第一竞争力。 老师介绍:谢立民

谢立民——专业的领袖智慧引导者
★中央党校访问学者
★中国红色管理学院专家
★“毛泽东人生智慧”宣讲人
★“周恩来人生智慧”宣讲人
★湖南工业大学经管学院客座教授
★湖南朵朵大办公首席培训师
★湖南株洲市委党校管理教研部副主任、副教授
★清华大学、北京大学等各大高效总裁班特聘老师

谢立民老师株洲市委党校管理教研部主任、副教授,中央党校访问学者,公务员培训导师,红色管理专家,湖湘文化研究人。清华北大EMBA总裁班特聘讲师,成都方阵文化传播有限公司首席培训师,中国培训网签约培训师,广东培联理事。擅长发展战略、执行力、领袖智慧、团队建设等方面的讲课,是国内“跟伟人毛泽东、周恩来学人生智慧”宣讲人和推广人。出版专著有《做最好的公务员九堂课》、《品德与责任》、《湘商崛起》、《七‘心’高照有前程》。

谢立民老师从事教育培训事业已28年,教学经验丰富,善于主题式、案例式、咨询式、体验式培训,注重培训教学的科学性、知识性、趣味性,深入浅出,通俗易懂,教学效果非常好。

主要讲授四大系列课程:
1、时政党建系列:《党的十八届五中全会与十三五规划解读》、《中国共产党廉洁自律准则与处分条例精神解读》、《学习周恩来精神,做三严三实的表率》、《习总书记系列讲话解读》、《怎样做一名优秀的基层党支部书记》、《服务型基层党支部建设及工作方法》。
2、领袖智慧系列:《跟伟人毛泽东学战略思维》、《跟伟人毛泽东学领导艺术》、《毛泽东兵法与企业经营谋略》、《品毛泽东诗词,扬百年人生》、《学周恩来精神,养浩然正气》、《学周恩来立人,做谦谦君子》、《学周恩来做事,重细节管理》、《学周恩来处世,行圆融之法》。
3、卓越经理人系列:《互联网+与传统产业转型升级》、《用亮剑精神打造高绩效团队》、《企业中高管执行力的修炼》、《企业中高管核心素质与能力提升》、《蓝海战略:现代企业发展战略与管理创新》、《儒家文化与中国现代儒商的锻造》、《优秀企业文化的构建》。
4、优秀员工系列:《七‘心’高照有前程----企业员工职业心态训练》;《品德重于能力,责任重于泰山》、《高品质沟通技巧》、《如何做一名优秀员工》。

党政机关:四川省广电局、株洲市人民政府、市委党校、工商局、地税局、人事局、公安局、房产局、建设局、商务局、统计局、公路局、株洲市消防支队、茶陵县人民政府、法院、县委党校、攸县法院、工商联、民政局、天元区建设局、国税局、人社局、株洲县财政局、地税局、农业局、炎陵县国税局、工商局、醴陵人民法院、广电局等
学 校:北京大学EMBA、清华大学总裁班、湖南大学、中山大学总裁班、湖南工业大学、湖南汽车工程学院、湖南铁道技术学院、株洲警官培训中心、株洲市一中、二中、四中、十八中、十九中、南方中学、九方中学等
银 行:株洲市商业银行、中国银行、农业银行、建设银行株洲分行等
企 业:国家电网、中国南方电网、上海光明集团、华能集团、中电投集团、大唐电力、粤电集团、广铁集团、贵州电力局、广东温氏集团、湖南伟大建设集团、唐人神集团、华联瓷业、南方宇航、长沙岱勒新材、星邦重工、朵朵文具、株洲通达实业、株洲车辆厂、株洲硬质合金厂、株洲电子精工、微特电刷、科瑞变流、华晨地产、联谊地产、湘银物业、城投集团、天易集团、云发集团、教投集团、中石油、中油燃气、铁达燃气等上百家企业
培训机构:北京百朗教育公司、深圳优策管理公司、广东佛山阳光、海南方略、中国培训网、云南沁丰、安徽海轩、贵州威鹏、长沙宝德、株洲确利达等

课程形式: - 讲授 - 启发式、互动式教学 - 小组讨论 - 案例分析
- 角色扮演 - 观看录象 - 练习


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